quarta-feira, 21 de outubro de 2026
Cidades

Quatro setores do Dage participam de palestra sobre ética e convivência profissional em Manaus

Encontro da Semed reuniu cerca de 350 servidores no auditório da secretaria e abordou respeito mútuo, prevenção ao assédio e boa-fé no serviço público.
Quatro setores do Dage participam de palestra sobre ética e convivência profissional em Manaus
Foto distribuída pela Prefeitura de Manaus

Cerca de 350 servidores de quatro setores do Departamento de Apoio à Gestão Escolar (Dage) participaram, nesta quarta-feira (21), da palestra “Relações no Ambiente de Trabalho”, promovida pela Secretaria Municipal de Educação (Semed). O encontro foi realizado no auditório Luiz Geraldo Pontes Teixeira, na sede da secretaria, em Manaus.

Participação de equipes do Dage

A atividade reuniu trabalhadores da Gerência de Documentação e Auditoria Escolar (Gdae), da Gerência de Atividades Complementares e Programas Especiais (Gacpe), do Centro Municipal de Atendimento Sociopsicopedagógico (Cemasp) e da Coordenação de Esportes (Coordesp).

De acordo com a Prefeitura de Manaus, a palestra integra as ações do Programa de Integridade e Compliance da Semed. A programação tratou de ética nas relações profissionais, respeito mútuo, convivência no ambiente de trabalho e prevenção ao assédio.

Orientações sobre relações profissionais

O conteúdo foi apresentado por Deivisson da Costa Cruz Reis, assessor técnico da Assessoria Jurídica da Semed. Ele é graduado em Direito pela Universidade do Estado do Amazonas (UEA) e pós-graduado em Direito Público.

Durante a palestra, o assessor afirmou que o tema está relacionado ao cotidiano dos servidores e envolve a observância de questões jurídicas, de convivência e de boa-fé, tanto no serviço público quanto nas relações pessoais.

“Esse tema é muito importante, pois faz parte do nosso dia a dia. É necessário observar as questões jurídicas, a convivência e a boa-fé, tanto no serviço público quanto nas relações pessoais. Essa reflexão contribui para o bem-estar dos servidores e para o bom funcionamento da administração pública”, declarou.

Metas apresentadas pela gestão

A chefe do Dage, Karla Loura, disse que a iniciativa busca melhorar as relações interpessoais e tornar o ambiente de trabalho mais saudável. Segundo ela, o departamento pretende fortalecer os relacionamentos entre os servidores por meio de orientações sobre convivência profissional.

“Temos como meta tornar o ambiente de trabalho cada vez melhor e fortalecer nossos relacionamentos. Passamos muito tempo no trabalho, por isso é importante investir em relações saudáveis. Essas orientações contribuem para melhorar a convivência entre os servidores”, afirmou Karla.

A assessora técnica da Gacpe, Sandra Damasceno, relacionou a discussão sobre ética e protocolos de trabalho à prestação dos serviços oferecidos à população. Para ela, relações profissionais consideradas mais éticas e eficazes podem contribuir para a qualidade do atendimento.

“É importante refletir sobre protocolos e relações de trabalho mais éticas e eficazes. Quem ganha com isso é o público, pois um bom relacionamento entre os servidores contribui para oferecer um serviço de qualidade e excelência à sociedade”, concluiu.

A divulgação da Prefeitura informa a realização da palestra, o número aproximado de participantes, os setores envolvidos e os temas discutidos. Não foram apresentados, porém, prazo para novas atividades, metas mensuráveis ou resultados posteriores relacionados ao Programa de Integridade e Compliance.

Fonte: Prefeitura de Manaus.

Foto distribuída pela Prefeitura de Manaus